自抓党建促基层治理能力提升专项行动开展以来，绛县卫庄镇以“五个一”方式精准开展理论培训，靶向提升基层干部治理能力水平。

　　组织一次全面摸排。卫庄镇将培训需求研判作为开展培训的首要环节，通过发放理论培训需求调查表，全面摸排村“两委”干部在专项行动中的紧缺内容和知识盲点，有针对性地帮助农村干部更新知识、补齐短板。

　　开展一次专题授课。根据“基层治理大家谈”工作要求，结合卫庄镇基层工作实际和干部特点，设置基层党建及考核考评、集体经济及“清化收”、乡镇综合行政执法、农村综治及网格治理等专题课程，有效提升村“两委”干部的理论水平和专业能力。

　　进行一次理论测试。为检验参训人员学习成效，把开展理论测试作为理论培训的重要环节。通过测试，促进参训人员进一步查漏补缺，为接下来的学习明确了目标方向，达到了以考促学、以知促行、深化学习的目的。

　　撰写一篇心得体会。在个人自学和集中授课的基础上，全体参选人员坚持学用结合、融会贯通，结合自身工作实际，撰写出自己对此次理论培训的认识和体会，切实把学习内容内化于心，做到学有所悟、学有所得。

　　组织一次考核评比。利用抓党建促基层治理能力提升专项行动调度推进会契机，用好“1+N”督导考核法，开展抓党建促基层治理能力提升专项行动督导考核，切实推动各村“两委”干部把学习的成果转化为做好当前工作的实际能力。（记者 郭 华）